Centro de ayudaEn este artículo te mostramos las 4 opciones disponibles en Nominax para pagar una prima vacacional.
Opción 1: Registro de vacaciones
Cuando registras un pago de vacaciones, Nominax también calcula la prima vacacional a pagar en función de la tabla de prestaciones. Si el empleado tiene la tabla de Prestaciones de Ley, donde el primer año se tienen 12 días de vacaciones con 25% de prima vacacional, el cálculo sería:
- Días Prima Vacacional a Pagar = Días de vacaciones pagados X Prima vacacional (%)
- Días Prima Vacacional a Pagar = 12 X 25% = 3 días de prima a pagar
En la nómina, esto se guarda en el concepto 722. Consulta el artículo ¿Cómo manejar vacaciones?
Puedes modificar la cantidad a pagar haciendo clic en el recuadro. Si el recuadro no aparece, es porque tienes activada la opción global de Pagar Prima Vacacional en Aniversario, por lo que no hay manera de capturar la prima a menos que desactives el global. Si tienes dudas, consulta el artículo ¿Cómo pago una prima vacacional en aniversario?
Opción 2: Excepciones de Prenómina
También puedes realizar el pago de Prima vacacional agregándole al empleado una Excepción de Días y Horas en el concepto 722 (Días Prima Vacacional a Pagar) y capturando en Monto los días a pagar.
Para más información, de cómo realizar este proceso consulta el artículo ¿Cómo agregar, modificar y borrar excepciones de días y horas?
Opción 3: Pago de finiquito
Al calcular una Liquidación o Indemnización, el sistema agrega automáticamente los Días Prima Vacacional a Pagar en función del saldo de días de vacaciones que se está pagando. Por ejemplo, si a un empleado liquidado se le paga un saldo de 5.2 días de vacaciones, el cálculo de la Prima sería:
- Días Prima Vacacional a Pagar = Días de vacaciones pagados X Prima Vacacional (%)
- Días Prima Vacacional a Pagar = 5.26 X 25% = 1.32 días a pagar (en el concepto 722)
Para más información, de cómo realizar este proceso consulta el Video – ¿Cómo registrar una liquidación?
Opción 4: Pago de prima vacacional en aniversario
Con esta opción, Nominax busca aniversarios de los empleados en el periodo de nómina que calcules y paga a esos empleados la prima vacacional correspondiente, sin importar cuando gocen sus vacaciones. Para activar esta función, Ingresa al artículo ¿Cómo pago una prima vacacional en aniversario?
Prohibida la reproducción total y/o parcial de la presente obra protegida conforme a la Ley Federal del Derecho de Autor en México y Convenio de Berna internacionalmente. Derechos Reservados. ©. Copyrights. Propiedad de TRESS SOPORTE Y CONSULTORÍA, S.C., con domicilio en: Carretera al Aeropuerto 1900, int. M2, Piso 3, Col. Centro Comercial Otay, CP 22425, Tijuana, BC, México.