Cómo tener 2 tipos de nómina con la misma frecuencia

2 min. de lecturaúltima actualización: 04.01.2024

Esta opción es útil cuando requieres dividir a los empleados, ya que al tener 2 tipos de nómina, los empleados ya no estarán juntos al momento de procesar la nómina. Vas a procesar 2 nóminas por separado, como aparece en el siguiente ejemplo:

Antes de comenzar…

Te sugerimos revisar la configuración de tu tipo de nómina actual para garantizar que al crear la nueva, ambas sean idénticas. Ingresa a Catálogos (1) > Catálogos de contratación (2) > Tipos de nómina (3) y da doble clic sobre el tipo de nómina a consultar (4). Una vez revisada la configuración da clic en Cancelar para cerrar.

Proceso

  1. En la misma sección de Tipos de Nómina, da clic en el menú de Acciones y selecciona la opción Agregar Tipo de Nómina.
  2. Se abrirá una pantalla, en Código y Nombre te recomendamos ingresar datos que te permitan diferenciarla. El resto de los datos debes ingresarlos igual que el tipo de nómina que previamente consultaste. 

    Si la nómina es quincenal, recuerda que también debes seleccionar como se pagaran los días, Fijos o Días del periodo.

  3. Sal de la empresa y vuelve a ingresar para que aparezca el nuevo tipo de nómina. Una vez hecho esto, da clic en el nombre que le asignaste y genera los periodos de nómina.

Nota: Si necesitas verificar a detalle el proceso de Crear periodos del año, puedes consultar este manual

  1. Por último, este nuevo tipo de nómina estará disponible al momento de dar de alta a los empleados, o bien, si los empleados ya estaban activos en la empresa, puedes registrar un Cambio de Tipo de Nómina.

Nota: Recuerda que encontrarás el tipo de nómina utilizando el nombre que asignaste en el paso 2.

Información adicional

Si necesitas confirmar qué tipo de nómina tiene asignado el empleado, lo puedes hacer en Operación (1) > Empleado activo (2)> Contratación (3). 

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Clasificación: Pública. 

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